Будущие пензенские педагоги встретились со своими работодателями

Их пригласили, и они с удовольствием пришли, ведь разговор пойдет самый серьезный - о будущем. Завтрашние выпускники пединститута пришли узнать, на какие преференции могут рассчитывать, если пойдут работать по освоенной профессии. О некоторых из них они уже в курсе.

«Я заканчиваю факультет педагогики, психологии и социальных наук. У нас выплаты 35%, как молодому специалисту и если мы, после окончания института, идем работать сразу в школу, то будет дополнительная доплата», - пояснила студентка ПГУ Валерия Ахапкина.

Участникам программы «Земский учитель» предназначен довольно соблазнительный денежный бонус - один миллион рублей. Причем отчитываться за его трату никак не нужно. Кроме того, за тех, кто примет приглашение работать в селе, государство будет оплачивать коммунальные расходы в 100% объеме. Много предложений и для желающих держаться поближе к городу. Например, есть достаточно вакансий в Чемодановке, как в уже действующей школе, так и в той, что еще только строится.

«Мне сейчас придется сделать так, чтобы студенты, которые заканчивают, пришли к нам на практику. Обычно она идет в течение 1,5 месяца, и я думаю, что это нужно им для того, чтобы они посмотрели на наше образовательное учреждение, на условия работы, на возможность даже переезда из Пензы», - поделилась директор средней школы села Чемодановка Елена.

Кроме обычных учителей, все больше в школы области требуется такие специалисты, как логопед, психолог, дефектолог. Причина находится в развитии инклюзивного образования. Постоянно обновляемая информация об имеющихся вакансиях находится в специальном разделе «Трудоустройство» на официальном сайте пединститута. Как много выпускников решит начать свою педагогическую карьеру сразу после получения диплома, покажет 1 сентября.