Один оператор работает шуруповертом, другой - подает комплектующие, третий - готовит изделие к выдаче клиенту. Представители «Тяжпромарматуры» объединились в команду, чтобы пройти необычный квест - наладить штучное производство регуляторов давления газа. Каждый новый экземпляр должен появляться с интервалом в две минуты.
«Фабрика процессов» - так называется эта учебно-производственная площадка. Там на конкретных примерах за один день можно научиться азам бережливого производства. Обучаемая группа должна отработать три смены по 20 минут, а потом найти в производственной цепочке проблемы и решить их. За действиями участников следят профессиональные тренеры.
«Если кто-то работает медленно, можно его переставить на другую позицию», - рассказал тренер «Фабрики процессов» Евгений Синяев.
Там учат убирать из производственной цепи лишние звенья, находить каждому работу по его способностям, сокращать издержки. На выходе должно получиться увеличение прибыли предприятия. Дальнейшей задачей станет внедрение полученных умений на основной работе.
«Уже зная, как все может работать, сотрудник придет на свое рабочее место и сделает все, чтобы изменить и улучшить пространство вокруг себя», - сказал руководитель регионального центра компетенций Сергей Токарев.
Обучение на «Фабрике процессов» могут проходить как рабочие, так и студенты. Заявки на участие можно оформлять на официальном сайте регионального центра компетенций.
